根据《自治区教育厅自治区人力资源和社会保障厅转发关于做好2023年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(桂教教师〔2023〕17号)和《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)文件精神,经研究,决定面向社会公开招聘防城港市上思县公办教师。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优原则。
二、招聘范围
面向社会公开招聘防城港市上思县公办中职、高中和幼儿园教师,不包括以上学校管理、工勤岗位人员和教学辅助教师。本次招聘的学校均为全额拨款事业单位。本次公开招聘共有17个岗位,计划招聘教师58人。具体情况如下:
(一)使用教师编制招聘,招聘岗位共15个,招聘教师共38人。其中中职岗位2个,招聘教师3人;高中岗位11个,招聘教师27人;幼儿园岗位2个,招聘教师8人。具体见附件1。
(二)使用聘用教师控制数招聘,全部招聘幼儿园教师,招聘岗位共2个,招聘教师共20人。具体见附件2。
(一)具有中华人民共和国国籍,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,身体健康。
(二)年龄按周岁计算,报考人员须18周岁以上、35周岁以下(1988年4月24日至2006年4月24日期间出生)。具备招聘岗位所需的具体资格条件,详见附件1、附件2。
(三)报考人员所学专业应当与《2024年度防城港市上思县公开招聘教师岗位计划表》中各岗位设置的专业要求一致。
专业设置参照《广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2024年版)》。
(四)具备《中华人民共和国教师法》规定的合格学历。2024年普通高校应届毕业生在报名时未能获得学历证书的,也可报名参加考试,但需提供毕业学校盖章的《普通高校毕业生就业推荐表》或学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》,否则笔试资格审查将不予通过;且必须在考核前提供学历证书原件,有学位要求的也需提供学位证书原件,否则将取消聘用资格。
(五)取得《教师资格条例》规定的教师资格证书。2024年普通高校应届毕业生在报名时未获得教师资格证书,也可报名参加考试,但需提供教师资格考试合格证明,否则笔试资格审查将不予通过;且必须在考核前提供教师资格证书原件,否则将取消聘用资格。
(六)根据《教育部办公厅中共中央台湾工作办公室秘书局 国务院港澳事务办公室秘书行政司关于港澳台居民在内地(大陆)申请中小学教师资格有关问题的通知》(教师厅〔2019〕1号)精神,在内地(大陆)学习、工作和生活的港澳台居民,凡遵守《中华人民共和国宪法》和法律,拥护中国共产党领导,坚持社会主义办学方向,贯彻党的教育方针,已经认定相应中小学教师资格的,可以参加本次招聘考试。
(七)具备招聘岗位规定的其他资格条件(详见附件)。
(八)具有下列情形之一的人员,不得报考:
1.现役军人;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员;
5.在读的普通高校非2024年应届毕业生(其中,在读的非2024年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);
6.根据《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》(桂高法会〔2018〕13号)文件要求,限制失信被执行人招聘为事业单位工作人员;
7.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
本次招聘采取邮箱寄件报名和现场报名两种方式进行,每人只能报考一个岗位,不能重报。
2.面试资格复审。面试实行严格的验证制度,通过邮箱寄件报名报考人员须携带本人签字的《报名登记表》,以及有效居民身份证、毕业证、学位证、教师资格证(或考试合格证明)、普通话水平测试等级证书等相关证书证件的原件和复印件各1份,经上思县教育和科学技术局验证无误后方能面试。2024年普通高校应届毕业生,面试资格复审时未获得学历学位证书的,须提供毕业学校盖章的普通高校毕业生就业推荐表的原件和复印件各1份。机关事业单位在编报考人员还须提供所在单位及行政主管部门同意报考的书面证明。现场报名的考生已通过报名资格审查且笔试成绩合格的,不再进行面试资格复审。
3.自愿放弃面试资格复审和面试资格的报考人员应提供书面申请,或者由2名工作人员做好报考人员放弃面试资格复审的电话记录并签字确认。如在编报考人员未能提供单位同意报考的书面证明,或报考人员提供的涉及报考资格的材料不全、不真实或与报考岗位所必须的条件不相符的,取消报考人员的面试资格,责任由报考人员自负。若有面试资格复审不合格或本人自愿放弃面试资格复审情形的,按照笔试合格成绩从高分到低分依次进行人员递补。
4.面试资格复审时间及地点。时间:拟于2024年6月10日前完成;地点:上思县教育和科学技术局人事股。(具体规定以面试资格复审公告为准)
(一)确定考核和体检人选。面试结束后,根据报考人员的考试合格总成绩(考试合格总成绩=笔试合格总成绩×40%+面试合格成绩×60%),按照招聘岗位计划数1:1的比例,从高分到低分确定考核和体检人选。考试合格总成绩相同时,以面试成绩高的确定为考核和体检人选。考试合格总成绩、面试成绩都相同时,以笔试科目《教育学与教学法基础知识》成绩高的确定为考核和体检人选。以上成绩均相同时,通过加试答辩的方式确定考核和体检人选,加试时间为宣布考试合格总成绩后当场进行。考核和体检人选确定后,在防城港人才网(http://fcg.gxrc.com)和上思县人民政府网(http://www.shangsi.gov.cn/)上发布考核和体检公告。
(二)体检。面试工作结束后,由招聘单位负责组织报考人员的体检工作。体检在县级以上具有相当资质的医疗机构进行。体检费用由报考人员本人自付。体检标准和办法严格按照《中共广西壮族自治区委员会组织部 广西壮族自治区人力资源和社会保障厅 广西壮族自治区卫生健康委员会关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11 号)文件要求执行。
(三)考核。根据体检合格人数按照招聘岗位计划数1:1的比例确定考核人选。招聘单位负责报考人员的考核工作,考核组由两人以上组成,着重考核报考人员的思想政治素质、道德品质修养、遵纪守法情况、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等,同时对报考人员资格条件进行复查。考核结束后形成书面考核材料,对能否聘用给予考核结论。
(四)确定拟聘用人员。招聘单位确定拟聘用人员,对考核或体检不合格的,不得确定为拟聘用人员。考核、体检不合格或自愿放弃考核、体检的空缺名额,按考试合格总成绩计算排名依次进行人员递补。
1.考生通过现场资格审核后,在面试前未提交书面放弃申请而又不参加面试的,取消本次考试资格。
2.考生在拟聘用人员名单公示后放弃的,记入诚信档案库,保存期限为3年。
3.考生聘用为事业单位人员后无故逾期不报到的,以及试用期内放弃的,记入诚信档案库,保存期限为5年。
九、有关说明
(一)考生在报考期间,应及时了解防城港人才网、上思县人民政府网发布的情况,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
(二)本次公开招聘专业(学科)类别参照《广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2024年版)》设置,本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以中小学(幼儿园)教师考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等,均与本次招聘主办方无关。请广大考生提高警惕,切勿上当受骗。
本公告由防城港市上思县教育和科学技术局负责解释。咨询电话:0770-2077805。
文章来源:https://fcg.gxrc.com/Article/info/f9e77b23-7e4e-40e5-822d-7a16f3d05d06
附件:附件1:2024年度防城港市上思县公开招聘教师岗位计划表〈一〉(使用教师编制招聘,共38人)
附件:附件2:2024年度防城港市上思县公开招聘教师岗位计划表〈二〉(使用聘用教师控制数招聘,共20人)
附件:附件3:2024年度防城港市上思县公开招聘教师考生报名登记表